OLLY 2012

Oldenburgs familienfreundlichste Unternehmen 2012 wurden gekürt: Der „OLLY“ – Preis für Familienfreundlichkeit in Unternehmen – ging in der Kategorie „Kleine und mittlere Unternehmen“ an die Stadtbäckerei Schröder und in der Kategorie „Große Unternehmen“ an die Oldenburgische Landesbank. Die Preisverleihung fand am Dienstag, 13. November 2012, im Rahmen des Oldenburger Unternehmertreffs „Kontaktpunkt Wirtschaft“ bei der GSG Oldenburg statt. Die Laudatio hielt der Vorsitzende der Jury, Oberbürgermeister Prof. Dr. Gerd Schwandner. Heiner Pott, Staatssekretär im Niedersächsischen Ministerium für Soziales, Frauen, Familie, Gesundheit und Integration, übergab in Vertretung für Ministerin Aygül Özkan gemeinsam mit Oberbürgermeister Schwandner Pokal und Urkunde. Die Ministerin konnte aufgrund eines anderen unabweisbaren Termins an der Preisverleihung nicht persönlich teilnehmen.

„Alle Betriebe, die sich beworben haben, zeichnen sich ausnahmslos durch großes Engagement in der Frage der Vereinbarkeit von Familie und Beruf aus. Das Thema ist Teil der Unternehmensphilosophie und ist im Leitbild des Betriebs oder der Institution verankert“, lobte Oberbürgermeister Schwandner die beteiligten Firmen. Alle Bewerber berücksichtigten überdies neben der Kinderbetreuung auch die Betreuung zu pflegender Angehöriger. Insofern sei das Jury-Votum in beiden Kategorien eine Zielfotoentscheidung gewesen.

Die Oldenburgische Landesbank beeindruckte die Jury-Mitglieder durch die aufeinander abgestimmten Maßnahmen und das Gesamtpaket. Sie legt Wert darauf, für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter familienfreundliche Rahmenbedingungen und passende Serviceangebote zu schaffen – und das bereits seit 1997, zehn Jahre bevor der erste OLLY verliehen wurde. Ob der Intranetzugriff von zu Hause aus oder die Einrichtung der Xing-Gruppe „OLB-Eltern“; ob Führung in Teilzeit oder die Buchung von Belegplätzen in Großtagespflegestellen anderer Unternehmen sowie Einladungen zu Elterntreffen und Betriebsfesten, um den Kontakt während der Eltern- oder Familienpflegezeit zu halten wie auch die Möglichkeit für Kinder, am von der OLB bezuschussten Mittagessen teilzunehmen – bei allen Maßnahmen handelt es sich um Angebote, die Müttern und Vätern oder pflegenden Angehörigen helfen, eine gute Balance zwischen Beruf und Familie zu erreichen.